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3 月 29 日早上 7 点，巴中市南江县光雾山镇焦家河村有位 31 岁的冷水鱼养殖老板叫唐韬。这天他比以往提前一小时起床。送完刚满 3 岁的孩子进入幼儿园后，他自己翻出笔记本，踏入了阔别 10 年之久的校园。

学习知识，成为村官，去改变村里贫困的面貌！在南江当地，许多乡镇的有志青年加入了南江县村级后备干部专修班，像唐韬一样；许多创业成功人士也加入了，像唐韬一样；还有在校学生加入了，像唐韬一样；在村“两委”干部也加入了，像唐韬一样。

不同班级的学员们需要学习农村实用技术，需要学习政策法规管理，需要学习办公自动化，需要学习群众工作应对等 14 门“专业课”。学员们考核毕业后，当地县委组织部会颁发村级后备干部培训合格证。他们有机会直接被任命为村党组织副书记或村主任助理。优秀学员经过审核、审批后，可直接被任命为村党组织书记或被推荐依法参加村主任竞选。

国家级贫困县：基层村社管理人才告急

南江是 2015 年上榜的国家级贫困县。它一直在探寻适合自身的脱贫攻坚新路径。经统计，该县有 517 个行政村。在这些行政村中，年过六旬的驻村干部占比为 20%。兼职“两委”的人员占比超过 20%。大专以上学历的村社干部占比不到 12%。农村存在缺人且留不住人的情况，这成为制约南江乡村发展的重大难题。基于此，南江县积极对村级后备干部的职业化、专业化路径进行探索，希望通过“学校专修班培养计划”来选拔和培育出一支数量足够、结构合理且素质良好的农村后备干部队伍，以便为当地的脱贫攻坚提供充足的基层人才储备。

2016 年 3 月 29 日，南江县的首期村级后备干部专修班在南江县小河职中开始正式开班。31 岁的南江本地人唐韬成功说服了家人，然后进入了这个班，开始了为期 1 年的艰苦学习。唐韬介绍说，他毕业于西南交大科技学院。原本他所学的专业是软件开发。2006 年毕业后，他在成都的一家物流公司担任网络维护人员。他对不到 2000 元的月工资感到不满意。后来，他决定和朋友合伙在山西开煤矿，并且有幸攒下了人生的第一桶金。

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